管理類培訓(xùn)項(xiàng)目有哪些

       企業(yè)管理培訓(xùn)主要是指提高企業(yè)管理者組織管理技能的各種教育活動(dòng)。面對(duì)當(dāng)今日益激烈的市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)，企業(yè)要想在競(jìng)爭(zhēng)中占有一席之地，就需要不斷提高競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì)，擴(kuò)大市場(chǎng)份額，才有機(jī)會(huì)在市場(chǎng)中生存。另一方面，市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)實(shí)際上是企業(yè)間人才的競(jìng)爭(zhēng)。在企業(yè)發(fā)展的不同階段，要保持長(zhǎng)期競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì)，就要有計(jì)劃地加強(qiáng)對(duì)員工的管理，建立專屬的企業(yè)培訓(xùn)管理體系。以上就是小編為大家?guī)?lái)的管理類培訓(xùn)項(xiàng)目有哪些。

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管理類培訓(xùn)項(xiàng)目有哪些

       管理類培訓(xùn)項(xiàng)目有哪些

一，客戶管理

二，合同管理

三，工程項(xiàng)目管理 (包含預(yù)算、進(jìn)度、成本、文檔、質(zhì)量等管理) 

四，供應(yīng)鏈管理

五，財(cái)務(wù)管理 (包含往來(lái)、借款、費(fèi)用及成本核算等)

六，行政與人事

七，售后管理

八，資產(chǎn)管理

       企業(yè)管理培訓(xùn)分為內(nèi)部培訓(xùn)和外部培訓(xùn)。其目的是增強(qiáng)企業(yè)凝聚力，提高員工潛力，實(shí)現(xiàn)企業(yè)和員工的雙重發(fā)展，為企業(yè)創(chuàng)造更大的效益。在企業(yè)本身和市場(chǎng)不斷變化的需求下，行業(yè)管理培訓(xùn)不再是附加服務(wù)，而是無(wú)形投資，是企業(yè)不可或缺的一部分。

       自管理學(xué)誕生以來(lái)，咨詢和培訓(xùn)一直如影隨形。從某種意義上說(shuō)，正是企業(yè)經(jīng)營(yíng)實(shí)踐中需要咨詢和培訓(xùn)，才催生了管理學(xué)。科學(xué)管理的創(chuàng)始人泰羅的正式身份是咨詢培訓(xùn)師；管理體系的構(gòu)建者法約爾退休后也把一腔熱血獻(xiàn)給了培訓(xùn)。如果你知道泰羅在管理學(xué)誕生期的賠錢賺錢，法約爾在管理教育方面的宏偉想法和實(shí)踐，就不難看出這門學(xué)科的培訓(xùn)與學(xué)術(shù)的親密關(guān)系。以上就是小編為大家?guī)?lái)的管理類培訓(xùn)項(xiàng)目有哪些。