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高燕:B2B自動(dòng)化營銷:準(zhǔn)確的時(shí)間,準(zhǔn)確的人和準(zhǔn)確的信息

高燕
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2021-05-28 20:39
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營銷自動(dòng)化,用自動(dòng)化的手段(標(biāo)簽評(píng)分體系、滿足條件自動(dòng)觸發(fā)等)進(jìn)行客戶篩選和培育,高效的篩選出成熟客戶,有體系地培育不成熟客戶,為市場(chǎng)策略提供參考依據(jù),提高效率。

大部分B2B企業(yè)都在嘗試通過對(duì)新老客戶的運(yùn)營,提升有效線索的質(zhì)和量。然而如何提升,每家企業(yè)都有自己的嘗試和心得,到目前為止,都很難找到可以直接復(fù)制的營銷自動(dòng)化路徑,我們也沒法給出統(tǒng)一的模板,只能先從嘗試中找出共性。

云計(jì)算大佬Salesforce關(guān)于營銷自動(dòng)化的定義,有一句話是這樣說的:

“to set up robust campaigns to deliver the right message to the right person at the right time.” 在準(zhǔn)確的時(shí)間,向準(zhǔn)確的人,傳遞準(zhǔn)確的信息。

我們今天就從三個(gè)“準(zhǔn)確”的角度簡單講講營銷自動(dòng)化的一些事兒。

雙節(jié),就是節(jié)點(diǎn)和節(jié)奏,用好“雙節(jié)”,才能更準(zhǔn)確地傳遞信息,耍出雙節(jié)棍的效果。節(jié)點(diǎn)和節(jié)奏有什么區(qū)別呢?節(jié)點(diǎn)是客觀的業(yè)務(wù)節(jié)點(diǎn),比如HR的春招和秋招;節(jié)奏是根據(jù)不同的業(yè)務(wù)情況,進(jìn)行的傳播規(guī)劃或營銷節(jié)奏,比如端午節(jié)、雙十一。

1、業(yè)務(wù)節(jié)點(diǎn):你的目標(biāo)客戶是哪個(gè)角色?

想要知道你的潛在客戶在干什么,關(guān)心什么,就要先看他們是誰,再看他們的業(yè)務(wù)高峰期是什么時(shí)候,而一般對(duì)系統(tǒng)的購買總是先于業(yè)務(wù)高峰期的到來,畢竟要先磨刀,才能砍柴。如果他是銷售,那么年底就是他們業(yè)績達(dá)成的高峰期,你就要在他們的業(yè)務(wù)高峰期到來之前完成售賣和實(shí)施,而營銷自動(dòng)化頻繁觸達(dá)和影響的時(shí)間,還要在售賣之前。

高燕:B2B自動(dòng)化營銷:準(zhǔn)確的時(shí)間,準(zhǔn)確的人和準(zhǔn)確的信息

如果我的潛在客戶沒有明顯的業(yè)務(wù)高峰期怎么辦?比如苦逼的市場(chǎng)人,或者技術(shù),那我們就要把握好“小時(shí)間”,比如技術(shù)是萬年加班戶,那么我們每天推送內(nèi)容的時(shí)候,就要注意他們的作息和工作時(shí)間,早晨7點(diǎn)推送給技術(shù),肯定不是一個(gè)明智的時(shí)間,畢竟這個(gè)時(shí)間是他們的線后(上線后)補(bǔ)眠時(shí)間。

2、營銷節(jié)奏:把自己的營銷日歷畫出來吧!

營銷節(jié)奏,一般是根據(jù)企業(yè)的業(yè)務(wù)特點(diǎn),與一些特別的日期或節(jié)日進(jìn)行結(jié)合,發(fā)酵出有趣或有料的營銷動(dòng)作。

比如現(xiàn)在很多品牌都很中意的“五四青年節(jié)”,產(chǎn)出了一批有趣的針對(duì)青年和后浪的活動(dòng);還有1024這天,已經(jīng)成了程序員的法定節(jié)日。這樣的活動(dòng)可以兼顧品牌與業(yè)務(wù),如果只想體現(xiàn)品牌,那輸出情懷類的內(nèi)容;如果想結(jié)合業(yè)務(wù),那可以送福利送報(bào)告,收取一些線索。

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我們市場(chǎng)總監(jiān)總說,市場(chǎng)營銷是發(fā)現(xiàn)客戶、識(shí)別客戶、引導(dǎo)客戶、培育客戶和轉(zhuǎn)化客戶的過程。如果按照這個(gè)鏈條,那發(fā)現(xiàn)客戶和識(shí)別客戶是市場(chǎng)營銷的“開場(chǎng)戲”,在這場(chǎng)戲里,要有一套精細(xì)化的標(biāo)簽和分值,對(duì)私域流量池里的線索進(jìn)行分類,豐滿其畫像,讓這群人的畫像更加準(zhǔn)確。

1、標(biāo)簽分:屬性標(biāo)簽、行為標(biāo)簽、內(nèi)容標(biāo)簽

營銷自動(dòng)化的任務(wù)是如何從私域流量池中“撈”出目標(biāo)客戶,這就要選一個(gè)合適的篩子,撈出合適的“池中人”,然后進(jìn)行培育。姓名、職位、年齡、企業(yè)等屬性標(biāo)簽,瀏覽、打開頁面、下載、咨詢等行為標(biāo)簽,以及瀏覽了案例、產(chǎn)品、解決方案、白皮書等內(nèi)容標(biāo)簽等,構(gòu)成了篩子上橫縱交錯(cuò)的篾條,編織成合適自己企業(yè)的篩子,篩除不合適的,留下目標(biāo)人群。

2、行為分:行為分值、屬性分值、評(píng)分規(guī)則、象限說明

當(dāng)然,這個(gè)篩子需要不斷的調(diào)整和修正,其中的篾條也要根據(jù)目標(biāo)客戶群的行為進(jìn)行調(diào)整,我們發(fā)了一封郵件,對(duì)方有沒有打開,打開后瀏覽了多久,點(diǎn)擊了哪些相關(guān)內(nèi)容,下載了資料包沒有,都是修正這個(gè)篩子、讓其更符合公司目標(biāo)客戶的顆粒度的方法。

每一個(gè)行為都值得一個(gè)分?jǐn)?shù),瀏覽了某篇文章,應(yīng)該打多少分;參加了一場(chǎng)活動(dòng),應(yīng)該打多少分;下載了一份行業(yè)報(bào)告,又應(yīng)該打多少分,這需要一個(gè)精細(xì)化的打分體系和規(guī)則,為每一種行為和屬性賦予相應(yīng)的分?jǐn)?shù),而后根據(jù)每一條線索的活躍路徑,為其打分。
多少分?jǐn)?shù)的人應(yīng)該在哪個(gè)象限,同樣需要一個(gè)規(guī)則進(jìn)行定義,當(dāng)達(dá)到一定分值(如80分以上)時(shí),就可通過更準(zhǔn)確的方式去轉(zhuǎn)化,比如outbound。

知道了目標(biāo)客戶是誰,也掌握了他們的業(yè)務(wù)節(jié)奏,那向他們傳遞什么樣的信息,效果才會(huì)更好呢?

1、第一個(gè)輪子:準(zhǔn)確的內(nèi)容

首先,不同人關(guān)注的內(nèi)容不同。在選型一款系統(tǒng)的時(shí)候,老板和一線員工關(guān)注的點(diǎn)肯定不一樣,老板更關(guān)注這款系統(tǒng)能給公司帶來哪些價(jià)值,ROI怎么樣;員工更關(guān)注系統(tǒng)好不好用,能不能解決我目前遇到的問題,那就要給不同的角色以不同的內(nèi)容。
一般都有哪些內(nèi)容呢?
一般而言,營銷自動(dòng)化推送的目的有兩個(gè):一是讓客戶主動(dòng)完善自己的信息;二是激發(fā)客戶興趣,促進(jìn)商機(jī)轉(zhuǎn)化。由此我們可以推出,促進(jìn)轉(zhuǎn)化的內(nèi)容類型有:活動(dòng)類、案例類、選型類、白皮書等趨勢(shì)類、產(chǎn)品功能等工具類、學(xué)習(xí)成長資料類等。

內(nèi)容要怎么寫才更有效?

以案例為例,我們經(jīng)常看到的所謂案例,其實(shí)只是一篇與某家客戶的簽約稿件,這其實(shí)對(duì)其他客戶而言沒有任何價(jià)值,因?yàn)槟愀l簽約跟他的工作沒有相關(guān),除非簽約的這家客戶是大logo或是他的競(jìng)品。

那么如何讓案例對(duì)他有價(jià)值呢?我們可以在這篇案例中,寫某家企業(yè)在具體的業(yè)務(wù)場(chǎng)景中遇到了哪些問題,這些問題的共性是什么,最后具體是怎么解決的,解決的效果是什么。總而言之,要向客戶傳達(dá)一個(gè)信息:這個(gè)案例具有可復(fù)制性。

同時(shí),我們?cè)趯?shí)踐中發(fā)現(xiàn),客戶切換案例的打開率和咨詢率很高,具體內(nèi)容就是某家客戶因?yàn)槭裁丛驐売焉潭x擇了我們,使用友商的時(shí)候遇到了哪些難以調(diào)和的問題,我們是怎么解決的,這對(duì)他而言很有價(jià)值,因?yàn)樗芸吹絻杉夜驹诠δ芎蛢r(jià)值上的對(duì)比。

如果他剛好要選型,或者剛好想要換供應(yīng)商,那這篇文章的價(jià)值就不言而喻了。

除了內(nèi)容本身,還要關(guān)注第一眼魔力。

一篇文章或一封郵件,內(nèi)容很扎實(shí),但如果題目很普通,那很難吸引對(duì)方的注意力,這篇內(nèi)容也成了低效甚至是無效的。標(biāo)題、簡介、首圖等能產(chǎn)生第一印象的地方,一定不要放過,每次推送內(nèi)容的時(shí)候,要多做幾次測(cè)試,看哪個(gè)標(biāo)題更能吸引人。

看下面這兩個(gè)例子,你會(huì)想打開哪一篇?

  • 普通文案和優(yōu)質(zhì)文案的區(qū)別

  • 月薪 3000 與 30000 文案的區(qū)別

當(dāng)然吸引人的標(biāo)題不代表標(biāo)題黨,標(biāo)題黨一次兩次還行,一直標(biāo)題黨,會(huì)讓人覺得low。

2、第二個(gè)輪子:準(zhǔn)確的模型

我們尼古拉斯·趙老師說過,營銷自動(dòng)化最重要的就是模型+功能,功能看每個(gè)廠家的能力,在此不贅言。我請(qǐng)教了很多營銷自動(dòng)化的朋友,有沒有可以直接復(fù)制的模型可用?發(fā)現(xiàn)每家企業(yè)的模型都不同,不同行業(yè)、不同企業(yè)甚至不同業(yè)務(wù)都有不同的模型和路徑,因?yàn)樗麄兊哪繕?biāo)客戶群不同,每個(gè)人的習(xí)慣都不同。

也許未來我們能尋找到一些通用的模型,但現(xiàn)階段,大家都還在嘗試中,我們只能進(jìn)行小范圍的共性嘗試和驗(yàn)證。

高燕:B2B自動(dòng)化營銷:準(zhǔn)確的時(shí)間,準(zhǔn)確的人和準(zhǔn)確的信息

高燕:B2B自動(dòng)化營銷:準(zhǔn)確的時(shí)間,準(zhǔn)確的人和準(zhǔn)確的信息

先貼兩張趙老師的營銷自動(dòng)化流程,一條是“報(bào)名直播”的,一條是“報(bào)名線下活動(dòng)”的,看看有沒有參考性。

 

沒啥關(guān)系的結(jié)尾

營銷自動(dòng)化,在B2B行業(yè)一直處在嘗試的階段,有些公司精細(xì)化運(yùn)營,做得還不錯(cuò);有些公司還沒有入門,即使入門也未得章法。而營銷自動(dòng)化這個(gè)角色在B2B市場(chǎng)部相對(duì)而言更低調(diào),需要更多時(shí)間和耐心。
 
B2B近些年一直甚囂塵上,XX元年、XX賦能這些互聯(lián)網(wǎng)黑話頻出,投資人的熱衷、創(chuàng)始人的熱情,讓原本應(yīng)該一步一個(gè)腳印的B2B行業(yè)潮起來,整個(gè)行業(yè)現(xiàn)在都處在匆匆忙忙、甚囂塵上的氛圍下,但其實(shí)B2B行業(yè),也許就像營銷自動(dòng)化在B2B市場(chǎng)部的角色,應(yīng)該放松下來,給多點(diǎn)時(shí)間和耐心,用平常心做非常事。
就像前段時(shí)間字節(jié)跳動(dòng)創(chuàng)始人張一鳴的《平常心做非常事》刷屏朋友圈里說的,“保持平常心的人,比較放松,內(nèi)心沒有扭曲,觀察事物細(xì)膩,實(shí)事求是,比較有耐心。他們往往更能把事情做好。大多時(shí)候,人在沒有偏執(zhí)或者雜念的情況下,都能夠有很好的判斷。”

 

專家介紹:

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資深作者高燕
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